SCOPE: STAFF AND ADMINISTRATION

Issued: 05/01/02

1. 政策:十大电子游艺网站排行的政策是在以下情况下使用临时合同劳动力:

1.如果目前的劳动力不足以处理工作量, 根据需要，可以使用合同工人来完成大学的使命, goals, and objectives.

1.与由大学正式员工提供的功能相比，将功能的全部或部分外包将以更低的成本提供相同水平的服务，或以相同的成本提供更好的服务.

2. Definitions:

2.合同工:1)通过临时服务机构雇佣并由该机构支付报酬的人员, with Lamar making payments to the service; or 2) persons employed by a third party contractor to whom all or a portion of a system function has been outsourced.

2.全职报告合同工:必须支持或补充实体的现有劳动力(包括员工缺勤), temporary shortages, periods of peak workload, or special assignments); must perform duties customarily accomplished by agency staff; must work for more than half the workdays of the 12-month period preceding the final day of the reporting quarter; and must be paid with appropriate funds.

2.顾问:提供或打算提供咨询服务的人，该服务主要涉及研究或向另一个实体提供建议. 符合此定义的顾问不是合同工，不受本政策的保护.

3. Procedures:

3.在使用临时合同工或外包全部或部分职能之前, 客户经理必须确定解决部门工作量的最佳选择. 客户经理必须在合同签订后的两(2)年内保留外包结果的书面成本效益分析.

3.聘用临时服务合同工的步骤:

3.2.客户经理必须在首先遵守有关竞争性招标的采购规定后，才能执行采购订单，要求填补临时职位.

3.2.采购订单必须说明应履行的一般职责, 临时合同工每周工作的时间和天数, 临时合同工使用的开始和结束日期.

3.3 Steps for outsourcing a function:

3.3.职能通常只能通过竞争性招标的方式进行外包, Request for Proposals (RFP), 或德州教育法典授权的其他程序.

3.3.寻求外包职能的客户经理应首先与采购总监协商，以确定适当的投标方法.

3.3.收到标书或建议书后，客户经理必须编制成本/效益分析文件.

3.3.外包合同必须按照所有适用的采购法规执行.

4. Reporting:

采购总监将在每年12月前提交年度合同劳动力报告.

5. Legal Issues:

5.反歧视法，如经修订的第七章和有关的行政命令, the Americans with Disability Act, 和《电子艺游网投官方网站》适用于合同工.

5.向十大电子游艺网站排行提供临时工的临时职业介绍所和/或承包商必须在合同开始之前提供足够的保险范围文件.

5.十大电子游艺网站排行将为我们的员工和合同工提供一个安全和非歧视的环境, 根据州风险管理办公室的要求以及所有联邦和州平等就业法.

6. Monitoring:

6.采购总监将监督十大电子游艺网站排行合同劳动力的资金支出，并向财务和运营副总裁提供季度报告. 人力资源主任将监测与每季度向国家审计员报告的全职工作资料有关的合同职位.

Reference:

Texas Government Code, §2254.01

Texas Education Code, §51.9335